Ce programme de l’UQAM :
- est axé sur la pratique et le travail d’équipe;
- donne une solide compétences en électronique et informatique;
- donne aux étudiants accès à des outils de conception à la fine pointe de la technologie.
- facilite et réduit les coûts du recrutement;
- permet de former les stagiaires selon ses exigences;
- apporte une main-d’œuvre qualifiée, une aide lors d’une surcharge de travail;
- assure un échange de compétences entre les entreprises et les étudiants;
- permet de réaliser des projets en attente;
- assure une visibilité sur le campus de l’UQAM;
- répond, s’il y a lieu, à la loi favorisant le développement de la formation par les entreprises, le recrutement de stagiaire y étant inclus.
Pour une entreprise, embaucher un stagiaire.
C’est l’employeur qui détermine le contenu des stages et les conditions salariales, avec approbation de l’UQAM. Il peut, avec ce régime travail-études, tout en participant à leur formation, mieux identifier ses futurs employés.
Aux étudiants, le régime coopératif, alternance travail-études, permet :
- de s’intégrer progressivement sur le marché du travail;
- d’acquérir une expérience pertinente en entreprise;
- de mettre en pratique les compétences acquises dans leurs cours et leurs laboratoires;
- de faciliter leur recherche d’emploi à la fin de leurs études.
L’étudiant entre en stage, d'une durée de 4 mois en milieu professionnel après trois années d'études.